"Генетические братья".
©Малышев Иван 1999 - 2003 г
От чего зависит достижение человеком результата в виде жизненного благополучия? Множество факторов можно приводить, обоснований, расчетов и т.д. Я же остановлюсь всего лишь на одном факторе из множества, но основном, это роль ПСИХОЛОГИИ в достижении жизненного успеха. "Ну и что, - скажет человек читающий данную книгу. По психологии написаны библиотеки литературы, я и сам прочитал множество, а результат? Бизнес, карьера - реализуется совсем по другим законам. Психологи сами часто не понимают, что пишут. Сегодня пишут одно, завтра написанному поклоняются, послезавтра проклинают. В чем же правда? Ты мне такую книгу напиши, прочитав которую я в состоянии буду смоделировать вариант успешного бизнеса, и не только смоделировать, но и успешно реализовать. Зачем мне слова и книги, реализация которых не приводит к положительному результату?"
Я понимаю тебя читатель, но и ты должен меня понять, каждый человек - саморазвивающийся биокомпьютер определенного быстродействия. Этот уровень быстродействия определяется коэффициентом Интеллектуальной составляющей сознания (IQ). То есть все люди на Земле, это своеобразные биокомпьютеры, у кого то в голове находятся сложные компьютеры типа "Pentium", у кого то "PC 386", у кого - то примитивный контроллер, способный думать только либо о собственном желудке, либо об удовлетворении сексуальных желаний. Поэтому трудно удовлетворить всех, но успокаивает тот факт, что человек занимающийся бизнесом, карьерой - человек прежде всего с высокоразвитой корой головного мозга, высоким уровнем коэффициента Интеллектуальной составляющей сознания (IQ), и я буду ориентироваться только на этот тип людей. Современный бизнес построен на идее того, что максимального успеха в нем добивается интеллектуал, человек с высоким уровнем развития Интеллектуальной составляющей сознания (IQ).
Кадровые агентства "гоняются" за талантливыми интеллектуалами, но их так мало. Да, цивилизация развивается эволюционно и постепенно, и количество людей в мире имеющих высокий уровень развития коры головного мозга ограничен. Именно для увеличения численности интеллектуалов наиболее развитые страны и вводят 12 летнее образование, создают учебную, научную литературу стимулирующую развитие интеллекта детей и т. д. Цивилизация все силы направляет на стимулирование ускоренного развитие тех нервных зон коры головного мозга, которые отвечают за развитие логики, памяти, анализа, интеллекта, и тем не менее? И тем не менее интеллектуалов в любом, даже наиболее высокоразвитом обществе всегда не хватает. Но разве успех в бизнесе, карьере зависит только от интеллекта?
Сколько у тебя существует примеров в жизни, когда успехов в бизнесе, карьере достигает человек не имеющий ни высокого интеллекта, ни глубоких познаний, ни денег и т.д. "Везунчик", "баловень судьбы", "блатной" и т.д. говорят про такого, намекая на то, что его успех обеспечили такому "везунчику" связи, взятки, "блат" и т.д. То же самое происходит и тогда, когда человек "делает карьеру" в той или иной фирме. Один человек "летит вверх" по карьерной лестнице, другой работает рядом, и больше и лучше, но... "ни шагу наверх". В ЧЕМ ЖЕ ДЕЛО?
А дело вот в чем. Человек обладает СОЗНАНИЕМ, состоящим из 3 составляющих: -Физическая составляющая (FQ). -Эмоциональная составляющая (EQ). -Интеллектуальная составляющая (IQ). И СОЗНАНИЕ каждого человека на Земле сформировано именно коэффициентами FQ, EQ, IQ. На Земле существует 6 миллиардов людей, и каждый тип личности человека определяется индивидуальными соотношениями коэффициентов FQ, EQ, IQ. На каком уровне зафиксирован тип личности человека?
1.На индивидуальном генотипном уровне.
2.На индивидуальном уровне развития различных нервных зон коры головного мозга.
Да, кора головного мозга каждого человека на Земле индивидуальна, как индивидуальны отпечатки пальцев человека. А сколько вообще типов личностей людей на Земле, что, 6 миллиардов? Нет безусловно, гораздо меньше. Почему? Просто существуют основные типы личности людей, в виде групп, в которые и входят все 6 миллиардов людей живущих на Земле. В группу того или иного типа личности может входить и 1 человек, и 1000, и 1 000 000 людей, и т.д. Значит ли, что все люди входящие в одну группу по уровню развития СОЗНАНИЯ являются "генетическим братьями"? Да, это так. "И что, на Земле живут мои "генетические братья" которые на меня внешне похожи?" - спросит читатель. Нет, я говорю о том, что все люди Земли разделены на группы прежде всего по уровню развития СОЗНАНИЯ, коры головного мозга, а не физического тела. Поэтому внешне, читатель, твой "генетический брат" внешне как правило, не будет на тебя похож, кроме того он может быть часто и противоположного пола. НО, твой "генетический брат" любит тоже, что и ты, у вас примерно один и тот же взгляд на жизнь, людей, работу, любовь и т.д.
Кто твой самый лучший друг в жизни? Как правило это твой "генетический брат". А кого ты больше всего любишь на свете (кроме себя)? Прежде всего своего "генетического брата", которого ты видишь, ощущаешь в том или ином любимом, наиболее близком тебе человеке, в виде друга или подруги, мужа или жены. Любовь, симпатия к другому человеку у каждого человека возникает к другому человеку только тогда, когда человек сталкивается в своих взаимоотношениях со своим "генетическим братом". Что происходит тогда, когда один человек встречается с другим? Происходит обмен информации, но не только на уровне СОЗНАНИЯ, но и на уровне "подсознания" и "суперсознания". Обмен информации на уровнях "подсознания" и "суперсознания" человек не может логически контролировать, у него только остаются чувства, ощущения, инстинкты, интуиция в виде симпатии к другому человеку либо антипатии, любви либо ненависти, нежности и т.д. Идет обмен информации по признаку "свой - чужой". Происходит "РЕЗОНАНС СОЗНАНИЙ", когда человек встречает своего "генетического брата", определяемого как "свой", или нет, если два человека идентифицируют друг друга как "чужие".
1.Теперь представь, что ты владелец фирмы, успех твоего бизнеса зависит от множества факторов, важнейшими из них являются твои взаимоотношения с людьми. Ты можешь создать прибыльный, управляемый, безопасный бизнес окружив себя "генетическими братьями" "своими" в виде бухгалтера и экономиста, руководителя службы безопасности и финансового директора. Сюда следует включить и чиновников, от которых зависит твой бизнес, бандитов, налоговых, финансовых, таможенных инспекторов и т.д. В этом случае ты быть может и не будешь иметь сверхрентабельный бизнес, но он будет устойчивым, спокойным, гарантированным. Совсем иная ситуация будет происходить, если в твоей фирме будут работать "чужие" люди. Я совершенно не говорю о том, что они будут явно вредить твоему бизнесу, вовсе нет, просто для "чужих" и ты, и твой бизнес тоже "чужой", а это значить, что какие бы они не были профессионалы, ты не гарантирован от ошибок со стороны "чужих". Какой выход из положения?
1.Лично принимать ведущих специалистов своей фирмы, либо передоверяя эту работу своему психологу, являющимся твоим "генетическим братом", "своим" для тебя.
2.Смотреть не только на квалификацию специалиста, но и на собственные интуитивное, эмоциональное, а часто и инстинктивное восприятие того человека, которого ты принимаешь на работу. Это должен быть "свой" человек, имеющий примерно такой же, как и у тебя уровень симпатий и антипатий в виде реакций на жизненные события, "резонирующие" примерно так же как и ты на различные жизненные, профессиональные ситуации.
3.Успех твоего бизнеса зависит также и от того, кто осуществляет в твоей фирме "внешние сношения" с теми людьми, от которых зависит успех, прибыль твоего бизнеса. Специалисты твоей фирмы обязаны исследовать всех тех людей, от решений которых зависит твой бизнес. Твоей фирме и лично тебе многое будет прощено при финансовых, бухгалтерских, налоговых проверках, если между представителем твоей фирмы и проверяющим будет установлен "резонанс сознаний", если они будут "генетическими братьями". Да, именно так и происходит в жизни, и твоей трагической ошибкой будет, если представитель твоей фирмы и проверяющий будут "чужими".
4.В поисках своих "генетических братьев" имеет смысл обратить внимание на группу крови вашего партнера. Подробности.
Технология управления человеком на подсознательном уровне.
Возможен ли вариант, при котором посторонний человек (преподаватель на экзамене, партнер по бизнесу, твой руководитель) будет к тебе внимателен, учтив, доброжелателен и более того, поможет тебе сам успешно сдать экзамен (согласиться на наиболее выгодные для тебя условия контракта, предложит тебе новую должность)? Безусловно, если ты его с помощью определенной технологии введешь в зависимое от тебя в той или иной мере состояние ("зомбируешь", как часто говорят люди в таких случаях). В повседневной жизни мы и так постоянно влияем на окружающих себя людей (или "зомбируем" друг друга), в большей или меньшей степени. Если повлиять на другого человека в позитивной степени удается больше, между людьми возникают чувства симпатии, дружбы, любви.
Предлагаемая тебе технология и позволяет при успешном ее применении формировать у людей, с которыми ты имеешь те или иные отношения, относительно тебя именно позитивное мышление. В чем этот позитив будет проявляться, в симпатии, дружбе либо любви - зависит прежде всего от тебя самого, от твоих усилий. Кто может выступить в виде объекта твоего влияния - твой преподаватель, твой начальник, партнер по бизнесу, политический деятель и т.д. - не имеет значения. Если ты успешно освоишь предложенную тебе технологию, то и в дальнейшей жизни она поможет тебе управлять людьми и обстоятельствами окружающей жизни, а не наоборот, что чаще всего и происходит в мире. Да, технология поможет тебе моделировать вокруг себя окружающий мир так, как тебе это необходимо, научиться влиять на людей вышестоящего ранга в иерархии управления этим миром.
ТЫ ДОЛЖЕН УПРАВЛЯТЬ ОКРУЖАЮЩИМ МИРОМ, А НЕ ОН ТОБОЙ. Является ли технология новой? Нет безусловно, она применяется людьми уже многие тысячи лет. Ее применяют гипнотизеры и специалисты в области лечения психических заболеваний, цыгане в своих гаданиях, талантливые и удачливые мошенники, политики, альфонсы, актеры и т.д., люди способные "обворожить" другого человека или группу людей. Просто ранее данная технология не афишировалась широко теми, кто достиг уже с помощью ее успеха в окружающем мире. Если ты пожелаешь применять на практике данную технологию, прошу не рекламировать ее среди своих друзей и партнеров, если безусловно хочешь получить позитивный результат от применения на практике технологии. Что необходимо тебе сделать для того чтобы освоить предлагаемую ниже технологию? Немного, это : -желание и стремление. -внимание и целеустремленность. Итак что из себя представляет предложенная технология? Немного теории.
Человек обладает несколькими уровнями сознания:
-подсознание (Физическая составляющая сознания (FQ)).
-сознание (Эмоциональная + Интеллектуальная (EQ+IQ) составляющие сознания).
-сверхсознание.
Люди общаются между собой в окружающем мире прежде всего на уровне "сознания". Одновременно обмен информацией между людьми происходит и на уровне "подсознания", и на уровне "сверхсознания",НО, и это важно, при этом "сознание" не подозревает о том, что общение происходит между людьми не только на уровне "сознания", но и на уровне "подсознания" и "сверхсознания". Предлагаемая тебе технология воздействует на "подсознание" того или иного объекта воздействия, именно на этом уровне у человека формируется симпатия либо антипатия, любовь либо ненависть к другому человеку. Технология позволяет обмануть сознание того, на кого ты пытаешься воздействовать с помощью достаточно несложных манипуляций с своим дыханием, движениями, мимикой, голосом и т.д. Твоя задача, сформировать у твоего объекта воздействия (например преподавателя на экзамене, партнера по бизнесу, начальника) к тебе чувство симпатии, соучастия, сопереживания. Как это делается на практике?
1. Ты должен внимательно изучить как твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник): -говорит, речь идет о тембре голоса, его энергетике. -какие позы принимает при движении, или тогда, когда сидит. -какие жесты человек производит в процессе своего общения.
2.Ты должен знать, кого любит твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник), либо кто является для твоего объекта (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника) непререкаемым авторитетом, объектом для подражания. Это может быть и друг твоего объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника) политический деятель, бизнесмен, литературный герой, его жена, муж, мать, отец и т.д. Твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) бессознательно БУДЕТ РАД, если увидит у тебя такие же жесты, поведенческие поступки, которые он видел и видит у любимого, близкого ему человека, либо человека, которому он явно симпатизирует. Твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) бессознательно БУДЕТ РАД, если увидит у тебя такие же словосочетания, архитектуру речи, ее тембровку и скорость произношения, энергетику, которую он слышал и слышит у любимого, близкого ему человека, либо человека, которому он явно симпатизирует.
Твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) бессознательно БУДЕТ РАД, если ты будешь принимать те же позы, походку, поведение, какое он видел и видит у любимого, близкого ему человека, либо человека которому он явно симпатизирует. Твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) бессознательно БУДЕТ РАД, если ты будешь пахнуть, у тебя будет та же кожа, температура тела, как и у его любимого, близкого ему человека, либо человека, которому он явно симпатизирует. Ввиду того что для каждого человека самым любимым объектом является прежде всего он сам, ты должен научиться копировать основные черты, походку, речь, жесты своего объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника). Ты должен стать "двойником" в поведении объекта (преподавателя, партнера по бизнесу, своего начальника). На что необходимо обратить внимание в копировании основных черт поведения объекта воздействия ( преподавателя, партнера по бизнесу, своего начальника) прежде всего?
В любом человеке доминирует всегда та или иная система в восприятии поступающей информации:
1.Визуальная ( у такого человека поступающая информация лучше всего воспринимается глазами). В этом случае твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) обычно при общении пользуется словами и словосочетаниями: видеть, видение, рассматривать, с моей точки зрения, в фокусе, под углом зрения, ярко, темно, смутно, цвета, я вижу, смутно вижу суть вопроса и т.д. При этом человек даже внешне может с помощью жестов и мимики демонстрировать процесс визуального восприятия поступающей информации. Человек с визуальным доминированием в восприятии информации в тот момент, когда думает, делает движение глазами: -вертикально вверх. -в левый верхний угол. -в правый верхний угол. Поэтому твое воздействие на объект воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника) с визуальным восприятием поступающей информации будет гораздо эффективней, если ты будешь имитировать объект (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника) в мимике и поведении, жестах и походке, телодвижениях.
2.Аудиальная (у такого человека поступающая информация лучше всего воспринимается на слух, ушами). В этом случае объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) обычно при общении пользуется словами и словосочетаниями: я вас слушаю, слышать, звучать, я прислушиваюсь, громко, тихо, мелодично, ритмично и т.д. При этом человек даже внешне демонстрирует с помощью жестов и мимики процесс собственного восприятия звуков. Человек с аудиальным доминированием поступающей информации в те моменты, когда думает, делает движение глазами: -по горизонтали. -в левый нижний угол. Поэтому твое воздействие на объект воздействия с аудиальным доминированием поступающей информации будет гораздо эффективней, если ты будешь в общении имитировать объект воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника) в речи, ее тембре, словопостроении, внутренней энергетике. Эффективно также будет и синхронизация собственного дыхания с дыханием объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника).
3.Кинестическая (поступающая информация лучше всего воспринимается посредством ощущений). В этом случае объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) обычно при общении пользуется словами и словосочетаниями: чувствую, ощущаю, свободно, удобно, зажато, скользко, остро и т.д. При этом человек может с помощью мимики и жестов имитировать внешне как он ощущает тот или иной процесс. Человек с кинестическим доминированием поступающей информации в те моменты, когда думает, делает движение глазами: -в правый нижний угол. Твое воздействие на объект воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника) с кинестическим доминированием поступающей информации будет гораздо эффективней, если ты при общении будешь имитировать любимый для объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника) запах, температурный режим, определенный уровень близости для того, чтобы объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) в состоянии был бы "обнюхать" тебя. Да, таких людей достаточно много в окружающем мире, и они реагируют прежде всего на запахи, исходящие от окружающих людей, предметов и т.д. Как животные? Да, как животные.
Определив с помощью косвенных признаков то, с помощью каких органов чувств твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) предпочитает и любит получать максимальный уровень информации ты должен научиться максимально эффективно имитировать поведение объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника): -занимать такие же позы как твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник). -научиться имитировать ритм движений и жестов объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника). -исследовав речевые особенности объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника), громкость речи, тембр, интонации, ты должен научиться их имитировать.
Никто не говорит о том, что тебе необходимо полностью копировать поведение объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника), это и трудно, и будет слишком заметно на твоем поведении. Достаточно имитировать основные поведенческие признаки. Отработку результатов имитации ты можешь производить на встречах с объектом воздействия (лекциях преподавателя, встречах с партнером по бизнесу либо твоим начальником), находясь в такой близости от него, при которой объекту воздействия (преподавателю, партнеру по бизнесу, твоему начальнику) не составит большого труда видеть тебя. В процессе обучения ты должен постепенно производить практическую апробацию своих навыков. Для этого ты должен имитировать например одновременно 1-3 позы, жеста, тембра голоса и т.д. своего объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, начальника), наблюдая за его реакцией.
В том случае если твоя имитация удачна, твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) отреагирует на это положительным позитивным отношением к тебе, а также расширением зрачков глаз. В том случае если твои имитации чрезвычайно эффективны - твой объект воздействия (преподаватель, партнер по бизнесу, твой начальник) будет их повторять бессознательно вслед за тобой. Но этого достичь достаточно сложно, поэтому если ты добьешься со стороны объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, своего начальника) хотя бы явной симпатии к тебе - считай что "он в твоих руках". В том случае если твоя имитация неудачна - ты это легко увидишь по сузившимся зрачкам объекта воздействия (преподавателя, партнера по бизнесу, твоего начальника), и его негативной реакции. Постепенно экспериментируя ты отберешь несколько наиболее эффективных имитаций, которые впоследствии можешь применять одновременно с вероятностью достижения максимального успеха тогда, когда это будет ТЕБЕ НЕОБХОДИМО, ИМЕННО ТЕБЕ.
Вот таков метод управления другим человеком, метод весьма простой и эффективный. Но для того чтобы он эффективно действовал, тебе необходимо стать "вторым я" того человека, которым ты хотел бы управлять. Ты должен "резонировать" с таким человеком, хотя бы кратковременно и по нескольким поведенческим параметрам. Добиться этого может только творческий человек, а также человек стремящийся контролировать тот мир, в котором он живет. Подробности технологии, консультации, техническую, творческую поддержку ты можешь получить от меня по моему электронному адресу.
Технология дополнительного развития интеллекта.
Быстро совершаются только ошибки и преступления, все остальное в виде счастья и богатства, славы и успеха появляется только в результате длительного и напряженного труда. Формула успеха в жизни очень проста:
1.Определи, что ты в этой жизни делаешь лучше других.
2. Приложи все усилия для дополнительного развития тех нервных центров коры головного мозга, которые у тебя доминируют в твоем геноме -сознании.
3. Исходя из собственных возможностей создавай свое будущее, не будь рабом и не иди "на поводу" у людей, обстоятельств, собственной лени. (Автор).
Справка.
Список профессий в мире, наиболее востребуемых в 21 веке:
1.Менеджер.
2.Главный бухгалтер-аудитор.
3.Финансовый директор, аналитик.
4.Маркетолог.
5.Юрист.
6.Специалист по информационным технологиям.
7.Логистик.
8.Психолог.
9.Инженер.
10.Специалист в области здравоохранения.
11.Организатор персональной помощи, медицинский ассистент.
12.Учитель детей с физическими и умственными недостатками.
Для успешной реализации себя во всех вышеизложенных профессиях необходимо одно - высокий уровень развития коры головного мозга, особенно Интеллектуальной (IQ) составляющей сознания. Если человек "пробивается из низов", создает "с нуля" собственный бизнес, если общество находится на этапе изменения типа общественного строя, то необходим высокий уровень еще одной составляющей сознания - Физической (FQ). Нужна энергия для "расталкивания" конкурентов, а для этого необходима именно физическая энергия. Но тем не менее, и в этом случае на первом месте стоит необходимость наличия высокого уровня Интеллектуальной составляющей сознания (IQ) человека. Почему? Просто потому что когда ты оказался "на верху" (занял высокую должность, создал стабильный и высокодоходный бизнес и т.д.), необходимо на этом "верху" еще и удержаться, а без интеллекта это сделать достаточно сложно. Каждый человек хочет прожить свою жизнь на Земле счастливо, спокойно, в достатке. Почему же у многих людей это не происходит?
Немного теории. В каждом человеке одновременно существует 3 составляющих уровня сознания, которые сформировались эволюционно в человеке за многие миллионы лет, это:
-Физическая составляющая сознания (FQ). В него входит брюшной и спинной мозг, подкорковые отделы коры головного мозга.
-Эмоциональная составляющая сознания (EQ). В него входит кора головного мозга. -Интеллектуальная составляющая сознания (IQ). В него входит кора головного мозга.
Все мы люди являемся наиболее развитой частью животного мира. Животные обладают 2 составляющими сознания: Физической (FQ) и Эмоциональной (EQ), и только у высших животных проявляются зачатки той или иной мыслительной деятельности, а значит и формирование Интеллектуальной составляющей сознания (IQ). Интеллектуальная составляющая сознания (IQ) максимально выражена только у человека, но...и это очень важно у каждого человека СВОЙ уровень развития Интеллектуальной составляющей сознания (IQ). Впрочем у каждого человека СВОИ уровни и Физической (FQ), а так же Эмоциональной составляющих сознания (EQ). То есть каждый человек индивидуален на уровне потенциалов составляющих сознания: Физического (FQ), Эмоционального (EQ), Интеллектуального (IQ), именно этими обстоятельствами один человек и отличается от другого. Комбинаций потенциалов составляющих сознания может быть великое множество, рассмотрим только основные из них.
При высоком уровне Физической составляющей сознания (FQ) человек демонстрирует прекрасные возможности своего физического тела, у него хорошо развита физиология, высокий уровень выживаемости, человек достигает хороших результатов в спорте, армии, физической работе, везде где необходима мобилизация резервов физического тела. Человек имеет высокие уровни таких гормонов как адреналин и ноадреналин, и эти гормоны доминируют над гормонами эстраген и тестостерон.
При высоком уровне Эмоциональной составляющей сознания (EQ) человек достигает больших успехов в искусстве, культуре, гуманитарных науках, как правило такой человек красив лицом и телом. В организме гормон эстраген доминирует над гормонами адреналин, ноадреналин и тестостерон.
При высоком уровне Интеллектуальной составляющей сознания (IQ) человек достигает высоких успехов в бизнесе и управлении, точных науках и производстве. Красавцем такого человека не назовешь, и причиной является то обстоятельство, что в организме гормон тестостерон доминирует над такими гормонами как адреналин, ноадреналин и эстраген.
Почему же так происходит, в чем причина того, что каждый человек имеет тот или мной уровень развития своих сознаний? Причина проста, каждый человек имеет индивидуальный код ДНК, который имеет различный...возраст. Да, есть люди с "молодым" ДНК, и именно у этих людей доминируют Физическая (FQ) и Эмоциональная (EQ) составляющая сознания в организме, и есть люди с "старым" ДНК, у которых в организме доминирует Интеллектуальная составляющая сознания (IQ). На возраст ДНК влияет прежде всего ДНК родителей ребенка. Если родители ребенка интеллектуалы, имеющие высокие уровни Интеллектуальной составляющей сознания (IQ), то более чем вероятно, что и ребенок будет интеллектуалом. Но как правило люди женятся и выходят замуж по другим понятиям, и в детях "складываются" ДНК в различных сочетаниях и комбинациях. Поэтому хотелось бы попросить людей, которые в будущем решат объединиться в семьи, а тем более заводить детей - подходите к этому процессу более ответственно и интересуйтесь более подробно родственниками (особенно дедушками и бабушками) своих любимых - любимого, если безусловно хотите иметь в старости от детей радость (дети с " зрелым" или "старым" геномом - сознанием, а не слезы (дети с "молодым" геномом -сознанием).
Чем одно сознание человека отличается от другого? Скоростью обработки поступающей информации. Здесь вполне уместно сравнить работу сознания с работой компьютера. Самой низкоскоростной является Физическая составляющая сознание (FQ). Более быстродействующей является Эмоциональная (EQ) составляющая сознание. Масимальной скоростью обработки поступающей информации обладает Интеллектуальная составляющая сознания (IQ). В практическом плане зависимость от того, какой вид сознания у человека доминирует легко определить исследуя развитие нервных центров, отвечающих за физическое, эмоциональное либо интеллектуальное развитие человека. Те нервные центры, которые отвечают за доминирующее в организме сознание, имеют большую нейронную насыщенность, они лучше развиты, и развиваются при рождении человека прежде всего.
Кто в окружающем мире достигает максимального уровня власти, богатства, успеха? Безусловно интеллектуал, обладающий высоким уровнем Интеллектуальной (IQ) составляющей сознания, доминирующей над Физической (FQ) и Эмоциональной (EQ) составляющей. Почему? Интеллектуальная (IQ) составляющая сознание позволяет в единицу времени просчитать гораздо большее количество вариантов при решении той или иной проблемы, и следовательно...найти и применить наиболее оптимальный вариант. Например при переходе через улицу в знакомом месте ты можешь полагаться на "автомат" в виде Физической составляющей (FQ) сознания, если ты в этом месте ты переходишь дорогу уже многие годы. Но как только окружающая обстановка становится более динамичной (переход улицы в незнакомом месте, либо скорость проходящего транспорта высока - Физическая составляющая сознание (FQ) тебе уже не помощник, точнее она просто тебя подведет. Необходимо для создания оптимальной схемы перехода подключить Эмоциональную (EQ), а еще лучше Интеллектуальную (IQ) составляющие сознания. Только в этом случае человек в состоянии адекватно оценить окружающую обстановку и принять наиболее правильное решение.
Если же уровень Интеллектуальной (IQ) составляющей сознания невысок, человеку приходится полагаться на свою Эмоциональную (EQ) составляющую сознания, которое имеет меньшую скорость обработки входящей информации, а значит имеет и большую вероятность совершения той или иной ошибки. Вот почему в мире удачливыми бизнесменами, банкирами, промышленниками, учеными являются практически на 100% люди с доминированием Интеллектуальной (IQ) составляющей сознания. Они управляют нашим миром, так как совершают гораздо меньше ошибок в своей жизни, быстрее находят наиболее верное решение той или иной проблемы, не боятся быть лидерами. Подключение того или иного сознания в организме человека происходит автоматически. В состоянии "потерял внимание" у человека доминирует Физическая составляющая сознания (FQ). В этом состоянии человек пребывает тогда, когда выполняет обыденную, многократно повторяемую за свою жизнь работу. Для включения сознания человек должен сосредоточиться, только в этом состоянии происходит переключение сознаний с "бессознательного" (Физической (FQ) составляющей сознания) на "сознание" (Эмоциональную (EQ), а самое главное Интеллектуальную (IQ) составляющие сознания) . Вообще, поддерживать свой мозг с максимально длительное время включенными Эмоциональными (EQ) и Интеллектуальными (IQ) составляющими сознания сложно.
Жить СОЗНАТЕЛЬНО очень трудно, для этого необходимо постоянно стимулировать творческую деятельность мозга. А как быть людям имеющим "молодой" геном - сознание, а значит невысокий уровень развития Интеллектуальной составляющей (IQ) сознания, они что, изгои общества? Нет безусловно, если человек понимает суть своих проблем и АКТИВНО пытается "найти себя", достичь жизненного успеха в окружающем мире. Головной мозг человека чрезвычайно сложно устроен, его нельзя "насиловать" ни медицинскими препаратами, ни теми или иными технологиями, которыми пользуется например саентология, различных медитаций, гипноз и т.д. Все эти методики появляющиеся в мире во все возрастающем количестве "загоняют в угол" проблему недостаточного развития интеллекта человека, который теряет время, деньги, получая взамен психические заболевания, депрессию и разочарование. В мире возникло множество различных технологий которые обещают быстро увеличить уровень Интеллектуальной составляющей (IQ) сознания человека. Ты можешь спросить: " А что, медицинские препараты, технологии не способствуют развитию интеллекта человека"? Способствуют, но уровень современных технологий и медицинских препаратов "слишком" широк, и часто невозможно предсказать результат их применения и использования человеком через несколько лет, несколько десятков лет и т.д. Поэтому разумнее и безопаснее пользоваться традиционными,эволюционными технологиями развития интеллекта.
Какими?
Необходимо чтобы каждый человек понимал, каким образом развивается его мозг, происходит усложнение и совершенствование тех или иных нервных центров, их укрупнение и увеличение численности нервных клеток развивающихся нервных центров.
1. Перенос энергий ("перекачка") не доминирующих составляющих сознания и направление этих энергий на развитие Интеллектуальной (IQ) составляющей сознания. Количество духовной энергии сознания человека носит ограниченную величину, принимаемую например за 100%. Таким образом все 3 составляющих сознания: Физическая (FQ), Эмоциональная (EQ), Интеллектуальная (IQ) в зависимости от уровня развития генома имеют в рамках одного сознания различный энергетический потенциал. У кого то доминирует Физическая составляющая сознания (FQ), у кого то Эмоциональная (EQ), у кого то Интеллектуальная (IQ). Задачей человека, желающего увеличить уровень своего интеллекта является увеличение собственного IQ, за счет искусственного снижения:
- физической активности (уменьшение физической активности в спорте, работе, повседневной жизни). В этом случае все освободившееся от физической активности время направляется на развитие памяти, получение и освоение различной информации).
- эмоциональной активности (контроль за уровнем своей эмоциональной возбудимости, как реакции на те или иные внешние раздражители). Попытка осмысления своих эмоциональных поступков с помощью анализа, логики. Снижение активности в культуре, искусстве, моде и т.д. Контроль за своим свободным временем (снижение составляющей лени и безделия, праздного времяпрепровождения в своей жизни). и повышения - интеллектуальной активности в виде контроля за собственным поведением, получением, обработкой и анализом информации развивающей в той или иной мере нервные центры отвечающие за развитие интеллекта.
В начале статьи я писал о тех профессиях, которые найдут устойчивый спрос на рынке труда в 21 столетии. Успеха в жизни добивается тот человек, который как можно раньше начал заниматься своей "жизненной специализацией". Что это? Количество энергии в сознании человека ограничено, и для достижения успеха ее необходимо с наиболее раннего детства направлять на развитие тех нервных центров, которые доминируют в сознании. Гению проще, он имеет асимметрию в развитии коры головного мозга. и может с детства специализировать себя на науке или искусстве (в зависимости от того, какая составляющая в сознании гения доминирует Интеллектуальная (IQ) либо Эмоциональная (EQ)). В дальнейшем гений себя еще больше специализирует, выбирая в науке или искусстве более узкую специализацию. Но гениев мало в мире, обычный человек - эрудит, он знает мало, но обо всем, имеет "растопыренное как пальцы" сознание. С таким развитием хорошо отгадывать кроссворды, играть в игру "Что, где, когда", но невозможно добиться в жизни успеха. Такой человек мечется, пробует себя то в одном, то в другом, бросает свои увлечения, затем начинает новые и опять бросает. Это признак человека с составляющими сознания не имеющими конкретного доминирования и нейронной насыщенности. Что нужно делать?
- 1.Определить свою доминирующую составляющую сознания (Физическая (FQ), Эмоциональная (EQ), Интеллектуальная (IQ)). Как? Проанализируй, что ты в жизни делаешь лучше других, что тебе хотелось бы делать, будь у тебя деньги и свободное время, к чему тебя "тянет". Определил?
- 2. Это та составляющая сознания, которая и позволит тебе максимально самореализоваться. Не смотри на успехи других, у них своя жизнь, у тебя своя. Теперь тебе необходимо дополнительно специализироваться в своей составляющей сознания. - Например если у тебя доминирует Физическая составляющая сознания (FQ) ты должен специализировать себя в том виде спорта, где можешь достичь максимальных результатов. Подумай, проанализируй свои физические параметры, кондиции, проконсультируйся у тренеров и т.д. Быть может ты хочешь быть защитником, тогда ты должен реализовать себя в армии, милиции, охране. А может ты нападающий, боец, тогда ты должен специализироваться в спецвойсках, группах захвата, подавления и т.д. Быть может твое призвание тяжелый физический труд, он тебе нравится, вызывает самоуважение. Реализуй себя в сельском хозяйстве, производстве, но я хотел бы предостеречь всех людей с доминирующей Физической (FQ) составляющей в сознании. С возрастом у вас Физическая составляющая сознания (FQ) будет уменьшаться, а расти уровень Интеллектуальной (IQ) составляющей сознания. И в жизни людей с доминирующей Физической составляющей в сознании (FQ) возникает кризис, так как физическое тело уже перестает быть источником удовольствия, наград, славы и т.д., а что взамен? Ничего. Поэтому, чтобы такого не произошло, человек с доминирующей Физической составляющей в сознании (FQ) должен параллельно развивать также или Эмоциональную (EQ) составляющую, или Интеллектуальную (IQ), это уж как говорится "что ближе".
- Если у тебя доминирует Эмоциональная составляющая в сознании (EQ) ты должен как можно раньше специализироваться более конкретно в той или иной области искусства, культуры и т.д. Пока ты молод, твои нервные центры развиваются "как на дрожжах", используй максимально эффективно это время жизни. Если ты "нашел успех" в той или иной области культуры, искусства, проанализируй ситуацию по данному направлению искусства на перспективу. Что тебя ждет в будущем? Насколько ты талантлив? А что делают люди в данном направлении искусства, которым "не хватает таланта". Может лучше поработать над своим интеллектом, чтобы в перспективе руководить данным направлением искусства или талантливыми людьми? Все решать тебе, это твое будущее, отнесись к нему серьезно. Проанализируй тот вид искусства, в котором у тебя "все получается" на предмет твоего устойчивого финансового будущего, именно сейчас, а не потом? Не хватает интеллекта, советуйся, и ищи, ищи, ищи. - Очень много людей, которым для счастья не хватает малого. У них доминирует Интеллектуальная составляющая сознания (IQ), но не очень сильно, либо люди имеют прекрасное развитие Интеллектуальной составляющей сознания (IQ), но для достижения успеха не хватает развития Физической составляющей сознания (FQ), не хватает способности "расталкивать локтями" конкурентов. Такие люди прекрасные аналитики, "вечные замы". Что им необходимо посоветовать?
Безусловно направить свою энергию на развитие интеллекта, и дополнительного развития Физической составляющей сознания (FQ) (занятие контактными видами спорта, увеличение уровня тестостерона, снижение уровня Эмоциональной составляющей сознания (EQ)). Когда появятся положительные результаты? Все зависит от уровня твоей активности в вопросах развития интеллекта. Старайся работать не перегружая мозг. Признаки усталости мозга: "рассеянное внимание", возникновение головных болей. Простой тест позволяющий тебе следить за развитием собственного интеллект, возьми ту или иную сложную статью в газете, журнале, заметь время на часах и начни эту статью читать. Сколько минут пройдет у тебя, когда ты перестанешь понимать, что написано в статье? Это и есть уровень "сознательной" активности коры твоего головного мозга. Чем ты больше будешь тренировать свой интеллект, тем более длительными будут промежутки времени, в течение которых ты в состоянии будешь анализировать, осознавать сложную для твоего интеллекта информацию.
Одним из основным методом в технологии по развитию интеллекта является метод, при котором человек старается максимальное количество времени жить ОСОЗНАННО. То есть человек сам себе как можно большее время своей жизни должен отвечать на вопросы: "Почему я это сделал? Зачем я это сделал?" Это непросто, очень непросто, но это один из мощнейших стимулов для развития интеллекта, контроль за собственным поведением и поступками. Скажу тебе сразу, развить в себе не доминирующее сознание ОЧЕНЬ и ОЧЕНЬ НЕПРОСТО. Это годы и годы труда, но ты должен понять на уровне сознания, что твоя работа для тебя "не пропадет даром". Ты долгие годы для того чтобы преуспеть в этом мире учился в школе, институте, но этого мало, это "широкая специализация". Предлагаемая тебе технология - это прежде всего дополнительная нагрузка на твой мозг для его развития в направлении "узкой специализации". Мозг человека устроен таким образом, что он постоянно стремится минимизировать собственную деятельность, то есть он всегда готов склонить человека к лени. Это состояние мозг легко запоминает и постоянно к нему стремится. Скажу тебе по секрету, что старческим слабоумием, маразмом, теми или иными видами психических заболеваний страдают в основном люди имеющие у себя доминирование Физической (FQ) и Эмоциональной (EQ) составляющих сознания (я не имею ввиду случаи связанные с проблемами недостаточного кровоснабжения головного мозга).
Поэтому, даже если ты будешь разочарован в результате своих попыток увеличить собственный интеллект, проделанная работа "не пропадет даром", тебя ждет осмысленная старость, а это "многого стоит". Кроме того, огромное количество людей на Земле имеет столь "молодой" геном - сознание, что никакие технологии и методики НЕ В СОСТОЯНИИ сделать уровень Интеллектуальной (IQ) составляющей сознания высоким. Поэтому им и не нужно свой интеллект развивать слишком интенсивно. Такие люди обладают как правило высоким уровнем Эмоциональной (EQ) составляющей сознания и живут "больше сердцем, чем головой", интуицией, а не логикой. Для достижения жизненного успеха таким людям хотелось бы порекомендовать технологию "Я управляю другим человеком", которая при грамотном применении способна сделать жизнь человека с доминированием Эмоциональной составляющей (EQ) сознания гармоничной и благополучной. Выбор за тобой.